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jueves, 16 de junio de 2016

Ganemos Albacete denuncia que la dejadez e irresponsabilidad del PP cueste al ayuntamiento 300.000 euros apróximadamente

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El Grupo municipal de Ganemos Albacete ha valorado positivamente la sentencia que resuelve el conflicto de los trabajadores de la cafetería de la estación de autobuses y que pone de manifiesto la mala gestión de los gobiernos municipales del PP (tanto de la etapa de Bayod como de la actual de Javier Cuenca), y su falta de compromiso con los derechos laborales y la defensa de los servicios públicos.

Considerando que es una sentencia justa para los trabajadores que fueron despedidos, el Grupo municipal de Albacete ha denunciado que la dejación de responsabilidades, el desinterés y la nula capacidad de negociación y de diálogo del PP, le va a suponer a las arcas municipales un coste aproximado de 300.000 euros, ya que “Emisalba no sólo tiene que readmitirlos, sino también abonarles los salarios devengados desde el 13 de noviembre de 2014”.

La portavoz municipal de Ganemos Albacete, Victoria Delicado, ha recordado que los antecedentes de este conflicto tienen su origen en diciembre de 2013, cuando la empresa adjudicataria de la cafetería dejó de pagar los salarios y a los proveedores, hecho que fue denunciado por los trabajadores cuando se les debía ya tres meses.

Sin embargo, ni por parte del equipo de gobierno de entonces ni por parte del gerente de Emisalba se ejerció una labor de supervisión del contrato para intentar que el problema no fuera a mayores. Muy al contrario, “se dejó a los trabajadores abandonados a su suerte y no se pusieron medidas para evitar el deterioro del servicio público, dando por hecho que la pérdida de viajeros de la estación de autobuses es una desgracia ante la que sólo cabe la resignación”.

Por su parte, el viceportavoz municipal de Ganemos Albacete, Álvaro Peñarrubia, ha señalado que esta gestión negligente por parte del equipo de gobierno del PP contrasta con la actitud de los trabajadores, que se mostraron incluso dispuestos a renunciar a derechos con tal de conservar sus puestos de trabajo.

Entrando en el contenido del auto, Peñarrubia ha comentado que “pese a los intentos del equipo de gobierno de escurrir el bulto y de mirar para otro lado como si el problema de los trabajadores no fuera con este ayuntamiento ni con ellos, la jueza deja claro que Emisalba es la responsable de la explotación del servicio de restauración y café-bar y arrendadora del local”.

Además, el auto recoge que desde que el 11 de noviembre de 2014 se produjo el alzamiento de la empresa arrendataria, Emisalba tenía a su disposición el local, los muebles y utensilios necesarios para la explotación del servicio. Sin embargo, ni el equipo de gobierno de Carmen Bayod ni el actual equipo de gobierno de Javier Cuenca han hecho un solo movimiento para poner en marcha nuevamente el servicio de cafetería, con el perjuicio que ello supone para los trabajadores despedidos y también para los usuarios de la Estación de Autobuses.

Álvaro Peñarrubia ha recordado que nada más tomar posesión esta Corporación, los trabajadores de la cafetería de la estación de autobuses acudieron al Pleno para llamar la atención sobre el problema y exigir al nuevo equipo de gobierno una solución. “En ese momento, Ganemos Albacete ya exigió al PP que agotara las vías de negociación y propuso la elaboración de un pliego de condiciones que resultara atractivo para las posibles empresas interesadas, incorporando alguna cláusula que pudiera neutralizar los inconvenientes que para la nueva empresa pudiera suponer el tener que asumir a los trabajadores, como por ejemplo rebajar el canon y hacerlo progresivo”.

Sin embargo, en estos dos años y medio, los dos gobiernos del PP no han movido un dedo, incluso llegaron a decir que los trabajadores tenían tanta prisa por negociar porque sabían que iban a perder. Pues al final ha ocurrido justo lo contrario, porque la sentencia les ha recordado que la subrogación de los trabajadores está garantizada.

En este sentido, el grupo municipal de Ganemos Albacete quiere dejar claro que ser buen gestor no consiste en atribuirse la etiqueta, sino en demostrarlo con hechos, y desde luego no es algo de lo que el PP en este ayuntamiento pueda presumir. Por lo tanto, “le pedimos más diálogo y menos prepotencia, y que escuche para intentar encontrar buscar las soluciones menos gravosas para las arcas municipales y para los derechos de los trabajadores y trabajadoras”.

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